В России существует распространенное мнение, что пенсионер имеет право только на одну пенсию — будь то страховая или социальная. Однако реальность обстоит несколько иначе. Существуют категории граждан, которые могут получать одновременно две пенсии. В условиях современных экономических реалий знать, как воспользоваться всеми положенными выплатами, особенно актуально, сообщает Дзен-канал "Финансы в радость".
Кто может получать две пенсии?
Рассмотрим несколько категорий граждан, которые могут претендовать на двойные выплаты:
- Военнослужащие: Если солдат, матрос или сержант получил инвалидность в результате боевых действий, ему полагается пенсия по инвалидности в дополнение к основной военной пенсии. Однако стоит учитывать, что если травма произошла по собственной вине, например, вследствие самоволки, в выплатах будет отказано.
- Семьи погибших военнослужащих: Близкие родственники (жена, дети, родители) военнослужащего, погибшего при исполнении, имеют право на пенсию по потере кормильца и дополнительную выплату, например, страховую или социальную.
Пенсии для добровольцев и чернобыльцев
Добровольцы, пострадавшие во время службы, могут рассчитывать не только на пенсию по инвалидности, но и на пенсию за выслугу лет. Если доброволец погиб, его родственники получают две выплаты: по потере кормильца и обычную страховую пенсию.
Не забываем о чернобыльцах. Тех, кто стал инвалидом или погиб в результате аварии на Чернобыльской АЭС, также предусмотрены две пенсии: страховая или социальная и пенсия по потере кормильца.
Космонавты и госслужащие: дополнительные привилегии
Космонавты, которые погибли на службе, оставляют свои семьи с правом на пенсию по потере кормильца. Здесь компенсацию могут получить как дети (до 18 лет или до 23, если продолжают обучение), так и супруги или иждивенцы.
Что касается госслужащих, они имеют право на страховую пенсию по старости и надбавку за выслугу лет, если необходимый стаж накоплен. Для федеральных чиновников предусмотрена отдельная пенсия по выслуге лет, что подчеркивает уважение к их службе.
