Ежегодно выплачивать компенсацию за неотгулянный отпуск предложили в России
Сейчас выплаты совершаются при увольнении и только за дни отпуска сверх 28 календарных дней.
«Работникам надо предоставлять право по своему желанию получать денежную компенсацию за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска по итогам календарного года, даже если они продолжают трудовую деятельность и не увольняются. Реализация такого права должна происходить исключительно на основе личного письменного заявления работника и по его инициативе», — говорится в обращении.
Авторы инициативы подчеркивают, что это поможет работодателям снизить объем «отпускных долгов» и уменьшить финансовую нагрузку при расчетах с увольняющимися сотрудниками.
А вы что думаете об этой инициативе?
— деньги вместо отпуска — то, что нужно!
— я лучше все дни отдохну, выгорание от работы дышит в спину
— недавно же предлагали сократить отпуска до 21 дня
